Ingeniero/a Mecánico o Eléctrico

Publicada 28 de Octubre

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral.

#Conectamoseltalentoconlasoportunidades

¡Únete a una empresa líder en el sector de la producción y distribución de gases!

En Iman Temporing Málaga estamos seleccionando Ingenieros/as para incorporarse a una importante empresa de líder mundial en la producción y distribución de gases industriales, medicinales y tecnologías relacionadas.


Función:

Prestar el servicio de Instalaciones en Cliente conforme a las políticas del Grupo, para alcanzar la excelencia en términos de operación (eficiencia y eficacia), seguridad y

satisfacción cliente, de acuerdo con la reglamentación externa, los compromisos contractuales con los clientes, y los procedimientos IMS.


¿Cuáles serán tus labores?

- Oferta y ejecución de proyectos conforme a requisitos contractuales, objetivos de operación, plazo y gestión

- Operar las instalaciones conforme a requisitos contractuales, objetivos de operación, plazo y gestión

- Operar las instalaciones conforme a requisitos contractuales, objetivos de operación, plazo y gestión

- Cumplimiento de requisitos legales y políticas del grupo en materia de seguridad, calidad, medio ambiente

- Soporte y coordinación con otras actividades sistemas, procesos y objetivos


¿Qué te ofrecemos?

- Incorporación inmediata.

- Contrato de 6 meses.

- Salario según valía .

- Jornada L-J 8:00-17:00, V 8:00-15:00





Requisitos mínimos

Conocimientos en:

- Sistemas de control, instrumentación, termodinámica, mecánica y electricidad

- Reglamentación / Legislación Industrial

- Instalaciones y procesos On-Site

- Gestión del mantenimiento. SAP módulo de mantenimiento y M4M / Workflow Nuevas Instalaciones

- Compatibilidad de materiales y comportamiento y características de los gases

- Herramientas de diseño

- Conocimiento del Negocio



Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.